部下が自分が思うように育たない。。。もう諦めそう。。。ってあなた！
「ディズニーの教え方」の本を読んでいただきたい。
何年か前に読んだ私が重要だと思ったポイントを今回の記事でまとめました。
Part 1,2,3を読んでいないあなたは1、2,3個前の記事にアクセスしてね！
今回の記事では部下のモチベーションを上げる方法を説明します！
部下のモチベーションを高める
部下のモチベーション高める方法はディズニーの教え方によっては以下らしい！
- 仕事の質の高いところの共通点はスタッフ同士いつも
①スマイル ②アイコンタクト ③お互い挨拶をしている。
これはみんなが守るような環境を作る
- 仕事の大切さを認識させる。繰り返して教えること
- 感謝の気持ちを持てる環境をつくる
- 自分が言った事は必ずすること！例えば5s(Seiri,Seiton,Seiso,Seiketsu,Shitsuke）をまもるのであればそれは重要だとあながたいってもOK. 自分が守れないものは言わない
- 指示するときは必ず理由を説明する。
- みんながほめあう場を作る 「頑張ってるね」って声かけたり。
以上がディズニーの教え方Chapter4のまとめ！
次回もお楽しみに！
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